Zależy nam, aby poznać Cię lepiej, dlatego nasz proces składa się z kilku etapów.
Weryfikujemy wszystkie nadesłane aplikacje pod kątem wymagań stanowiskowych.
Nasz Rekruter przeprowadza pierwszy etap w jednej z poniższych form: telefonicznie, online lub osobiście. Podczas tego etapu przedstawimy Ci firmę oraz wyzwania, które czekają na Ciebie na nowym stanowisku. Na tym etapie możesz spodziewać się pytań o doświadczenie zawodowe czy kwalifikacje.
Drugi etap to spotkanie z Rekruterem oraz Twoim przyszłym przełożonym. Rozmowa odbywa się w jednym z naszych biur lub w formie online. Na tym etapie możesz spodziewać się pytań z zakresu kompetencji zawodowych i społecznych.
Podejmujemy decyzję i informujemy o niej wszystkich kandydatów, którzy odbyli z nami rozmowę.
© 2022 Projekt Solartechnik. Wszystkie prawa zastrzeżone.